Как мы работаем?
  • 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
  • 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
  • 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
  • 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!

Задайте вопрос юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Недавно оказал посредническую услугу как физическое лицо. Но все пошло не так. Я пытался вернуть свои деньги, но меня обвинили в мошенничестве, и теперь грозят подать иск в суд или в прокуратуру. Как мне быть в данной ситуации?

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваш вопрос принят, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.

“Увольнение”

– Срочно нужна помощь юриста? Проконсультируйтесь с юристом в чате, и получите ответ прямо сейчас!
  • Агния Анисимова: Можно ли уволится с завода без отработки ?
    Можно ли уволится с завода без отработки ?  Уволиться можно и на следующий день, но это только по соглашению сторон. Можно взять отпуск с последующим увольнением (но тут свои сложности, вы не сможете "отозвать" свое заявление об увольнение после того как уйдете в отпуск) Чем вам не... Можно. Просто аргументируйте эту необходимость. Удачи и мира. Можно, при наличии оснований! Можно. "Отработки" в принципе не существует! Просто по закону заявление об увольнении подается за две недели до даты предполагаемого увольнения. Неа...
  • Марат Богданов: Увольнение по собственному,работник передумал и хочет вернуться-2недели отработки ещё не прошли.
    Увольнение по собственному,работник передумал и хочет вернуться-2недели отработки ещё не прошли.  Можете. Такое право дано вам ст. 80 ТК РФ. Только в единственном случае работодатель может отказать в отзыве заявления если кандидат на вашу должность приглашен в порядке перевода от другого работодателя. Так как в соответствии со ст. 64 ТК... можно отозвать заявление можно нужно забрать заявление в отделе кадров и все думаю решается путём беседы с руководителем...вдруг он обрадовался Вашему заявлению и уже принял на Ваше место работника Такой работник может забрать заявление...
  • Марина Попова: можно ли уволиться без отрабатывания 2 недели?
    можно ли уволиться без отрабатывания 2 недели?  можно, если ты пенсионер или уходишь на пенсию если ты переезжаешь в другую местность или поступаешь на учебу, увольняешься по уходу за ребенком до 6 лет если ты на испытательном сроке, который еще не закончен Тебе можно Запросто - если написать в заявлении - по не выполнению условий договора со стороны работодателя. Для примера - постоянные задержки на работе, или выполнение не регламентированной работы, ну множество подобных нарошений Сейчас нет...
  • Елисей Николаев: Увольняться или нет? надоело...
    Увольняться или нет? надоело...  думай-решай-увольняйся-устраивайся-работай... замкнутый круг)) решать тебе) Конечно увольняться! Эти попутчики уже надоели, надо интересных искать. Вы определитесь))) я всегда на чуЙствах, , ежели не карьера.. как-то так... поскорее, но!!! людей не подводить! увольняйся и не бойся! Пояснить не судьба? определите для...
  • Елена Беспалова: хочу уволиться.могу ли требовать увольнения без отработок в 2 недели?
    хочу уволиться.могу ли требовать увольнения без отработок в 2 недели?  вы обязаны оповестить начальство о вашем увольнении за 2 недели.Если начальник захочет - может подписать ваше заявление любым числом. Именно в интересах работодателя установлено общее правило, обязывающее работника предупреждать о своем увольнении за две недели. Однако этот срок сокращен до трех дней для работников: проходящих испытание при приеме на работу (ст. 71 ТК РФ...
  • Григорий Андреев: При увольнении с работы отработка считается 14 рабочих дней или календарных?
    При увольнении с работы отработка считается 14 рабочих дней или календарных?  сейчас все сроки в ТК даются в КАЛЕНДАРНЫХ днях. понятие отработки, как таковое, отсутствует. Однако если вы предупредили работодателя об увольнении через 2 недели, это не означает, что эти две недели вы будете сидеть дома))) фактически они... календарных. Только не отработка, а ты обязана предупредить администрацию за две недели.епт Календарных, тк эти 10 дней выходные, если вас заставят работать 14 дней, то они пойдут с 10 января -тк в нерабочие дни вам невозможно искать замену...
  • Маргарита Фомина: если при увольнении с по собственному желанию,не просят отработать две недели,то когда обязаны рассчитать работника?
    если при увольнении с по собственному желанию,не просят отработать две недели,то когда обязаны рассчитать работника?  Вы обязаны предупредить о своем увольнении за 2 недели. Нет никакой отработки. Рассчитывают в последний день. В последний рабочий день. В последний отработанный вами день должны произвести расчет и выдать на руки трудовую книжку Все такие умные ... Вот, я "типа" сегодня пишу заявление, завтра увольняюсь, если начальство не против, И СРАЗУ БАМС, и за...
  • Надежда Дмитриева: как называется увольнение с поста
    как называется увольнение с поста  Отставка. Смена караула. Посол... отставка!!! увольнение с поста называется-- отставка от дармовой кормушки Караул сдал ,караул принял. заказное убийство развод(караула)
  • Матвей Орлов: Чем отличается увольнение по соглашению сторон от увольнения по собственному желанию?
    Чем отличается увольнение по соглашению сторон от увольнения по собственному желанию?  Может быть Вы хотели узнать КАКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ для уволеного работника имеет такой вид увольнения? Это нормальная статья, при постановке на учет в центр занятости это никак не повлияет. У других работодателей никаких подозрений эта статья не... ну это типо по статье но не по статье! тем, что для увольнения по соглашению сторон необходима договоренность этих сторон: работника и работодателя. если одна из сторон не согласна, то ни какого увольнения не будет. а увольнение по...
  • Ростислав Богданов: как уволится если не кому передать материальную ответственность ? помогите .
    как уволится если не кому передать материальную ответственность ? помогите .  Сегодня уже был вопрос про мат ответственность. Можете сдать подотчёт по описи комиссии. И спокойно увольняться. Всё правильно сделаете и Вас не посадят. УДАЧИ Тут сидят не профи. Сдайте комиссии. Могут и после увольнения предъявить через... передайте тому кому подчиняетесь Всё сказанное выше в какой-то мере правильно,но чтобы окончательно быть уверенным ,то обратитесь к юристу. Вот вам сайтик бесплатного юриста , сама пользуюсь, очень серьёзные специалисты - рекомендую http...
  • Григорий Андреев: хочу уволиться с работы,если я не хочу отрабатывать 2-х недельный срок,какие на это должны быть причины
    хочу уволиться с работы,если я не хочу отрабатывать 2-х недельный срок,какие на это должны быть причины  А вы не должны отрабатывать. Согласно ст. 80 ТК РФ ваша обязанность предупредить работодателя письменным заявлением о своем желании уволиться не менее чем за 2 недели. Где вы будете находится во время 2-х недельного срока не имеет значение... Больничный или согласие администрации. придется отрабатывать - это закон. У вас есть еще вариант - заболеть и взять больничный. в отпуск можешь сходить Обычно люди берут больняк.Когда вызываешь врача на дом 99%,что больняк обеспечен...
  • Марк Петров: Как грамотно уволиться с работы, без месячной отработки и чтобы начальство в трудовую косяков не написали?
    Как грамотно уволиться с работы, без месячной отработки и чтобы начальство в трудовую косяков не написали?  Во-первых,ищите ЛЮБОЕ нарушение со стороны работодателя в отношении вас. А потом - вы типа нарушили, давайте я закрою на это глаза в обмен на увольнение без отработки. А во-вторых, вы РЕАЛЬНО , в смысле не "одна бабушка сказала", знаете хоть... пишешь заявление на отпуск и в последний рабочий день пишешь заявление на увольнение по закону заявление на увольнение надо написать за две недели до увольнения потом идешь в отпуск, после отпуска приходишь за трудовой и расчетом Нет такого...
  • Степан Михайлов: Увольнение по статье
    Увольнение по статье  в силу положений статей 4, 80, 191, 193 тк рф: принудительный труд запрещен; дисциплинарное взыскание, в том числе увольнение по соответствующим основаниям, применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени... Чтобы уволить по статье нужно доказать вину работника и затребовать письменное объяснение Вполне имеет! Как утратившего доверие. К сожалению доказательство уже имеется, письменное объяснение. Поэтому вина вроде как уже доказана. По какой...
  • Анна Лазарева: А вы уволитесь с работы чтобы сопровождать своего ребенка из дома в школу и обратно? или...?(читать дальше)
    А вы уволитесь с работы чтобы сопровождать своего ребенка из дома в школу и обратно? или...?(читать дальше)  Не уволюсь,а договорюсь с какой-то знакомой пенсионеркой за небольшую оплату)))) пипец полный!!! ладно утром можно ребенка в школу отвести... но в обед что ему в школе сидеть... нет, конечно, я бы не уволилась Мало ли кто чего предложил. Кто-то хотел закон протащить, чтобы аборт только с разрешения мужа делать, как будто...
  • Амина Медведева: Как корректно уволиться со службы по контракту?
    Как корректно уволиться со службы по контракту?  Выбирай.... 4. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы: а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии... Все корректные и некорректные причины для увольнения содержатся в статье 51 Закона "О воинской обязанности и военной службе". Как говорят, выбирайте на вкус и пытайтесь реализовать эту причину. Судя по всему у вас нет оснований для...
  • Виолетта Коновалова: Как лучше уволиться лейтенанту из армии, выпуск 2011 года.?
    Как лучше уволиться лейтенанту из армии, выпуск 2011 года.?  Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы: а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении его условий контракта (подпункт "а" пункта 3 статьи 51... Я в свое время будучи еще старлеем послал на три веселых буквы целого генерал-майора, но это никаких последствий для меня не имело, т.к. было за что послать. Хотели на губу отправить, да и то не отправили. Сдается мне что тебе нужно просто...
  • Ратмир Егоров: А вы увольнялись с работы по собственному желанию? Вопрос;жалели об этом? Хотели вернуться на прежнее место?
    А вы увольнялись с работы по собственному желанию? Вопрос;жалели об этом? Хотели вернуться на прежнее место?  Увольнялась неоднократно, не жалела, с коллегами бывшему встречаюсь, с некоторыми дружу, иногда общаемся и на профессиональные темы. Увольнялась раньше часто. Интересно было освоить что-о новое, сменить коллектив. Один раз только жалела,что ушла с работы. Но вернуться было невозможно - через некоторое время закрыли организацию. Ни разу не пожалела . везде уходила сама без...
  • Ирина Самойлова: А увольнение сейчас в армии отпускают?
    А увольнение сейчас в армии отпускают?  Военнослужащих по призыву без каких либо уважительных оснований могут не отпускать в увольнение целый год. Даже не знаю, какие могут быть уважительные основания для предоставления вам увольнения. По решению командира в/ч да. Если я правильно помню, то и раньше не отпускали. А вот увольняли из расположения части в пределах гарнизона на время установленное распорядком дня систематически в соответствии с уставом внутренней службы...
  • Дмитрий Одинцов: Можно ли уволиться с работы за один день, если ты беременна, но срок ещё маленький (не 7 месяцев)?
    Можно ли уволиться с работы за один день, если ты беременна, но срок ещё маленький (не 7 месяцев)?  если вы сообщите работодателю о своей беременности и о своем желании уволится, он с радость. уволит вас через 5 минут, лишь бы вы не передумали. Зачем увольняться-то? Пособия и декретные где получать хочешь? Да и на рождение 10000 единовременно дают только по месту работы (правда мужа тоже). Вставай на учет, говори, что нужно сохранять, пусть врач пишет в справке все необходимое и к...
  • Савва Захаров: как уволится? Что делать если директор отказывается подписывать заявление?
    как уволится? Что делать если директор отказывается подписывать заявление?  ПишИте заявление на увольнение на имя директора, предупреждая его минимум за две недели (если нет определенных оснований, по которым вы больше не можете продолжать работать), допустим : "прошу уволить по собственному желанию 15 февраля 2013... Послать по почте с уведомлением о вручении. Зарегистрировать заявление в отделе кадров или секретариате. Указываешь причину-(В связи с переменой места жительства) Секретарь на это есть или телеграмму, почте продублировать заказным. Через две...
  • Инна Уварова: Увольнение во время отпуска?
    Увольнение во время отпуска?  Если работник решил уволиться, то необходимо предупредить администрацию не менее чем за 14 календарных дней, причем отсчет этих дней пойдет со следующего дня, после регистрации вашего заявления в отделе кадров. Другими словами, если вы... Вы обязаны предупредить работодателя за 14 дней до увольнения, а что будете делать -решайте сами, может на больничном будете. заявление на увольнение надо подать ЗАВТРА , тогда по любому уволят не позднее 14 июня Отпуск с последующим...
  • Ариана Полякова: Если я уволился с работы и на следующий день заболел,кто оплатит больничный?
    Если я уволился с работы и на следующий день заболел,кто оплатит больничный?  Предыдущий работодатель, в течении 30 дней после увольнения. Граждане, заболевшие или получившие травму в течение 30 календарных дней после увольнения, могут обратиться за пособием к работодателю по последнему месту работы или непосредственно в территориальное отделение Фонда социального страхования...
  • Надежда Дмитриева: Увольнение при реорганизации
    Увольнение при реорганизации  тут нет взаимосвязи. реорганизация это реорганизация, это еще не основание для увольнения. а вы решили уволиться по собственному желанию. вас попросили написать заявление и обещали что-то за это? сколько раз можно повторять!? заявление по собственному желанию - лоховство! епт нет, не положено. вы же увольняетесь по собственному желанию, а в этом случае ни каких выходных пособий ТК РФ не предусматривает. нет, только зарплата и...
  • Глеб Михайлов: хочу уволиться по собственному желанию без отработки 14 дней
    хочу уволиться по собственному желанию без отработки 14 дней  Такое увольнение только с согласия работодателя. А зарлату рассчитают пропорционально отработанному времени и компенсацию за неиспользованный отпуск, если, как ты правильно понимаешь, в отпуске не был. А если работодатель не согласится Вас... Если работодатель согласился уволить вас сразу,в день написания заявления и издал соответствующий приказ, то да,обязаны. Полный расчет производится в поледний день работы, который и является днем увольнения. или договаривайтесь с...
  • Юлия Зайцева: Можно ли уволиться без паспорта? Могу ли я уволиться без паспорта, если у меня паспорт находится на замене?
    Можно ли уволиться без паспорта? Могу ли я уволиться без паспорта, если у меня паспорт находится на замене?  Можете, так как для увольнения паспорт не требуется, для этого требуется от Вас заявление об увольнении, от работодателя приказ об увольнении, расчетный листок и трудовая книжка с соответствующими записями. а зачем вообще паспорт при увольнении? А зачем вообше паспорт при увольнении ? Безусловно Никакой связи не существует между вашим увольнением и паспортом. Он нужен при приеме на работу. конечно можно, вот принять на работу смогут только со...
  • Семен Дмитриев: как правильно уволится без отработки какая статья
    как правильно уволится без отработки какая статья  В ТК существует статья позволяющая уволится без отработки. Таковой причиной могут являтся семейные обстоятельства: например переезд. Ну а если босс козел, то: 1. Рассказать ему, что есть комиссия по трудовым спорам (и что Вы конечно будете... Ст 80 ТК. Там есть такой нюанс. Если работодатель СУЩЕСТВЕННО изменил условия труда или график работы, или нарушает трудовой кодекс. Например, работали Вы днём, а Вас под Новый год ЗАСТАВЛЯЮТ работать ночью. Вы можете отказаться и уволиться...
  • Антон Смирнов: при увольнении заставили отробатывать. испытательный срок 3 месяца . я отработал 2.5 .
    при увольнении заставили отробатывать. испытательный срок 3 месяца . я отработал 2.5 .  Если ты хочешь уволиться, находясь еще на испытательном сроке, не надо отрабатывать 2 недели. Тебе достаточно за 3 дня предупредить в письменном виде (заявление) об уходе по собственному желанию.. И в последний рабочий день тебе обязаны... во время испытательного срока ты обязан сообщить о своем решении не продолжать работу в этой организации за ТРИ дня до увольнения.епт на испытательном сроке сотрудник за 3 дня предупреждает об увольнении по собственному желанию, после...
  • Камиль Андреев: Увольняюсь с отработкой 2 недели, сегодня последний день, когда меня обязаны расчитать и выплатить расчёт.
    Увольняюсь с отработкой 2 недели, сегодня последний день, когда меня обязаны расчитать и выплатить расчёт.  Согласно ст. 140 ТК РФ при увольнении выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее... Срок уведомления пойдет не со дня подачи заявления а со следующего!!!! Расчт и трудовую -в последний день работы По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В ПОСЛЕДНИЙ ДЕНЬ РАБОТЫ работодатель...
  • Роберт Богданов: стоит ли увольняться с работы, если не устраивает ни работа ни зарплата, а другой пока не подыскал
    стоит ли увольняться с работы, если не устраивает ни работа ни зарплата, а другой пока не подыскал  Если есть возможность, сначала подыщите новую работу и лишь потом увольняйтесь. А может стоит отыскать плюсы в нынешней работе и полюбить ее? Удачи! Ну не живешь же ты за счет других людей! Конечно же, сначала подыщи следующее место работы, а уволиться всегда успеешь.И, конечно же, пока новое место не нашел, ничего никому не говори на теперяшней работе - сожруть!!!! вот у меня такая же...
  • Тамара Боброва: Я собираюсь увольняться с последнего места работы.Меня заставляют отрабатывать 2 недели.Законно ли это?
    Я собираюсь увольняться с последнего места работы.Меня заставляют отрабатывать 2 недели.Законно ли это?  А вас никто и не заставляет ничего отрабатывать. Вы как работали, так и работаете. И никаких льгот или привилегий поданное вами заявление на увольнение не даёт. А предупреждение за две недели установлено законом (ст. 80 ТК РФ), чтобы на ваше... можно напиться и обозвать директора нехорошими словами вас уволят в тот же день без всякой отработки только правда не "по собственному желанию", а по соответствующей статье ТК максимка жжот,а ты им скажи ,что умеешь не только работать,но и...
  • Инна Уварова: Можно ли уволиться после очередного отпуска без отработки?
    Можно ли уволиться после очередного отпуска без отработки?  Вы можете подать заявление перед отпуском или уже будучи в отпуске, но предупредить работодателя о своем увольнении вы обязаны за 2 недели. В Трудовом кодексе нет понятия "отработка". За 2 недели вы ОБЯЗАНЫ ПРЕДУПРЕДИТЬ работодателя, что... берете отпуск без содержания на 2 недели с последующим увольнением, если не успели предупредить во время основного отпуска. Можно)Но возможно что с тебя удержат определённую сумму, так как отпуск в 28 дней считается за год, а ты увольняешься...
  • Анна Титова: Можно ли уволится из учебного отпуска? Последний день отпуска - последний "рабочий" день?
    Можно ли уволится из учебного отпуска? Последний день отпуска - последний "рабочий" день?  Предупредить работодателя об увольнении работник может не только в период работы, но и в период нахождения в отпуске и в период временной нетрудоспособности. При этом дата предполагаемого увольнения может приходиться также на указанные... Порядок и возможность увольнения в некоторой степени зависят от основания увольнения и от инициатора увольнения. Так, увольнение работника по его инициативе регулируется общей нормой ст. 80 ТК РФ, согласно которой работник имеет право...
  • Агата Ефимова: Можно уволиться за один день на испытательном сроке? если нет то как без проблем это сделать?
    Можно уволиться за один день на испытательном сроке? если нет то как без проблем это сделать?  Приходите к работодателю плетете про семейные проблемы и увольняетесь.В заявлении напишете прошу уволить по соглашению сторон(не помню статью ТК но естьтакое основание увольнения) Да испытательный срок - это и есть испытательный срок, можно уволиться в любой момент.. Если вы при испытательном сроке работаете по договору - это вообще без проблем! Там есть очень интересный пункт - расторжение трудового договора...
  • Тимофей Соколов: Причины отставки Бориса Николаевича Ельцина?
    Причины отставки Бориса Николаевича Ельцина?  Какая отставка. Он сам ушел. Все передал Путину. Выборы должны были состояться в июле 2000-го года. Кукловоды решили заменить главную куклу перед новым годом, который многие невежды считали также новым веком и новым тысячелетием. Чтобы новая кукла поздравила народ по зомбоящику. Это...
  • Лина Михайлова: При увольнении обязательно отрабатывать две недели?
    При увольнении обязательно отрабатывать две недели?  Увольнение без отработки- на усмотрение руководителя,НО в некоторых случая он ОБЯЗАН вас отпустить без отработки(пример зачисление в институт(очно) , призыв в Армию и пр.). Короче как договоритесь! Возможно даже в день подачи заявления. НЕ... Нет! Читайте ТК, 2 недели это только один пункт, там еще другие есть. нет если начальство рагьше отпустит Трудовым кодексом РФ не предусмотрена "отработка", там обозначена обязанность работника предупредить работодателя об увольнении по...
  • Злата Комарова: Как получить увольнение на сутки военнослужущему?
    Как получить увольнение на сутки военнослужущему?  Порядок увольнения военнослужащих по призыву устанавливает командир части, т.е. как он определит в своем приказе, так и будет. Тем более, что вы в Уставе ВС прочитали только то, что вам нравится, а если все таки прочитать его без пропусков и... Из учебной части вообще солдат в увольнение не отпускают. Вам стоит договариваться с командиром части об увольнении только. Нет он не имеет права!!! Если только часть не закрытый военный объект. Заитересуйте командира части. И может быть...
  • Виталий Морозов: После увольнения,сколько недель на отработку?
    После увольнения,сколько недель на отработку?  ПОСЛЕ увольнения никакой отработки не существует. Только Вы должны предупредить работодателя о своем увольнении в письменной форме (заявление об увольнении) как минимум за 2 недели ДО него (это обыватели обычно и именуют "отработкой", хотя... Сами то понимаете, что спрашиваете???? После увольнения никакой отработки быть не может. ПЕРЕД увольнением достаточно предупредить работодателя об оном за 14 дней. Даю Вам выписку из Трудового кодекса.. Я думаю всё будет понятно... Вы должны...
  • Инна Медведева: Как правильно увольняться?
    Как правильно увольняться?  Уволиться можно и отправив заявление заказным письмом с уведомлением. Это ваше право. Только учтите, что согласно ст.80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее... Увольняться надо с достоинством и твоим принципом должно быть - Мне насрать кто что скажет и как посмотрит. Другое дело если ты злоупотребляла алкоголем, просыпала во время на работу и прочее, но всё равно, ты это личность и забей на всех и...
  • Антон Якушев: В день увольнения я обязан полный день отработать,или в этот день только придти и уволиться?
    В день увольнения я обязан полный день отработать,или в этот день только придти и уволиться?  Отработать нужно полный рабочий день и получить в конце рабочего дня трудовую книжку. Это по закону. Если не придете или уйдете раньше без трудовой, то будет прогул. Работодатель может оотзвать приказ об Вашем увольнении в связи с нарушением... В период уведомления можно работать находиться в отпуске на больничном днем увольнения является последний рабочий день, так что нужно работать полный день. Обычно полный день надо отработать, так как вам его оплатят полностью. прити и...
  • Филипп Герасимов: Как правильно уволится если подходит 1 год работы и отпуск
    Как правильно уволится если подходит 1 год работы и отпуск  Правильно - когда работник соблюдает свои обязанности перед работодателем и предупреждает его за 2 недели до расторжения трудового договора ( ст.80 ТК РФ). И где работник будет во время предупреждения - разницы нет.У Вас есть возможность... отпускные отдадут деньгами при увольнении Чтоб не кинули - отгуляй отпуск, получив отпускные, а потом смело увольняйся. Написать заявление об увольнении и уволитЬся (что сделать).. Прошу предоставить мне отпуск с последующим увольнением...
  • Жанна Королева: Вы увольнялись когда-нибудь? Было грустно, или наоборот - радостно?
    Вы увольнялись когда-нибудь? Было грустно, или наоборот - радостно?  оЧеНЬ ПРИВЫКАЛА, УВОЛЬНЯЛАСЬ, ВСЕГДА - НЕ ОТПУСКАЛИ, ГОРЬКО БЫЛО РАССТАВАТЬСЯ, НО НАДО было, часто переезжали... Работать люблю, трудоголик я... Не работаю сейчас и страдаю... Уже давно увольняюсь без эмоций. Жизнь велика, работ - много, люди - разные, кровососы - везде одинаковые. Если на них еще и эмоции тратить - то жизни не хватит. увольнялась тыщу раз))) по-разному)) о да детка, море имоций, как только...
  • Анна Большакова: можно ли уволиться с работы без отработки?
    можно ли уволиться с работы без отработки?  Еще ко всем ответам можно добавить следующее: Если нарушен КЗоТ - не вовремя выплачивается заработная плата с авансами, не производиться доплата за сверхурочную работу, не оплачивается очередной отпуск и т.д. и т.п. Много нюансов, по которым... КЗоТ...) его отменили в 2005 году...ТК РФ у нас ... "можно ли уволиться с работы без отработки?"- по соглашению сторон, в связи с перездом в другой город супруги к новому месту службы) по уходу за ребенком до 14 лет.. отпуск с последующим...
  • Марсель Егоров: Собянин в отставку,конфликт с ВВП-?
    Собянин в отставку,конфликт с ВВП-?  Вы новости читаете или сарафан слушаете, Собянин подает в отставку, чтобы провести выборы мера города которые стали возможными с этого года. московская мафия заставила видимо... Какая отставка?! Просто перед выборами так положено, чтоб можно было вести агитацию. Была бы настоящая отставка, не баллотировался бы вновь. Никакого конфликта. Хотят провести выборы сейчас, потому что...
  • Эвелина Герасимова: при увольнении организация обязана сразу выплатить расчет? а то говорят "к зарплате"
    при увольнении организация обязана сразу выплатить расчет? а то говорят "к зарплате"  Лукавит работодатель!Статья 140 ТК РФ гласит: " При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то... По закону - никаких "в зарплату". Статья 80 ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не...
  • Георгий Ильин: Увольняюсь с работы, сказали что надо отрабатывать 2 недели, если я сяду на больничку, эти 2 недели зачтутся как отработка?
    Увольняюсь с работы, сказали что надо отрабатывать 2 недели, если я сяду на больничку, эти 2 недели зачтутся как отработка?  СТ 80 ТК. Вы обязаны предупредить работодателя об увольнении за 2 недели. В народе это называют "отработкой". А вот в отпуске Вы будете, на больничном или на рабочем месте без разницы. Volandssk, поделитесь коньяком с шоколадом )))) В Трудовом кодексе нет понятия "отработка". За 2 недели вы ОБЯЗАНЫ ПРЕДУПРЕДИТЬ работодателя, что увольняетесь. Это ему (работодателю) дается 2 недели, чтобы полностью, в ваш последний рабочий день, с вами рассчитаться. Через 2 недели (если...
  • Григорий Андреев: Подскажите!При увольнении нужно отрабатывать две недели или нет!?
    Подскажите!При увольнении нужно отрабатывать две недели или нет!?  По согласованию с руководителем можно уволиться и раньше. По ТК заявлению нужно писать за 2 недели. по решению руководства Нужно не отрабатывать,а предупредить за 2 нед. Или если вы на исп.сроке за 3 дня. Но всегда можно договориться и попросить уменьшить этот срок. по закону нет. читайте трудовой кодекс-Статья 80. Расторжение трудового...
  • Евангелина Николаева: Хочу уволиться, заставили отрабатывать 2 недели. Можно ли написать заявление, пока я нахожусь в отпуске. Законно ли это?
    Хочу уволиться, заставили отрабатывать 2 недели. Можно ли написать заявление, пока я нахожусь в отпуске. Законно ли это?  за 2 недели до окончания отпуска пишешь заявление на увольнение..должны уволить без отработки.. Вам нужно предупредить работодателя о расторжении трудового договора по своей инициативе (проще говоря, о том, что Вы хотите уволиться) за две недели до даты увольнения. Если Вы в это время находитесь в отпуске - тем лучше для Вас, этот...
  • Виктор Александров: Можно ли уволиться, если нет условий для работы, т.е зимой минусовая темп.в помещении, работаю на складе(с 8:00до17:00)
    Можно ли уволиться, если нет условий для работы, т.е зимой минусовая темп.в помещении, работаю на складе(с 8:00до17:00)  Уволиться, конечно, можно. А можно потребовать от работодателя исполнения обязанностей по обеспечению безопасных условий труда. Вы даже можете отказаться от продолжения работы в порядке статьи 220 ТК РФ и обратиться с жалобой в прокуратуру и... Можно. Вы же там не привязаны. Уволиться по собственному желанию можно с любой работы, даже с самыми прекрасными условиями труда. На то оно и собственное желание. Прочитайте СанПиН 2.2.4.548-96 Гигиенические требования к микроклимату...
  • Шура Зыков: Увольняясь с работы, ласково со всеми попрощаетесь или выбьете стулом окно и будите стучать себе по голой заднице? =)
    Увольняясь с работы, ласково со всеми попрощаетесь или выбьете стулом окно и будите стучать себе по голой заднице? =)  Еще ни одна организация не заслужила, чтобы я так красиво увольнялся )) нет. куплю динамит, ночью заминирую здание и взорву) Сожгу всё к е*еням))) Я когда увольнялся разбил три монитора им на прощание ха ха ха )) Ласково, потому что если и кйдк, то пл причине новой, более оплачиваемой работы... Попрощалась...
  • Анатолий Шарапов: Можно ли уволиться с работы без отработки? Как это сделать и обязательна ли отработка?
    Можно ли уволиться с работы без отработки? Как это сделать и обязательна ли отработка?  Трудовой кодекс не содержит понятия "отработка". Но работодатель вправе потребовать от работника выполнить свои обязательства - предупредить за 2 недели до увольнения ( ст.80 ТК РФ). Это можно сделать работнику в любое удобное для него время... Не отработать а уведомить за 2 недели....Если на испытательном сроке то за 3 дня.... В период уведомления можно работать....находиться в отпуске....на больничном.... C согласия работодателя можно и раньше... Если не отпускает - на больничный...
  • Алиса Егорова: можно ли уволиться без отработки если в органицазии она действует.
    можно ли уволиться без отработки если в органицазии она действует.  Такое положение принято не вашей организацией, а Трудовым кодексом ст. 80 ТК РФ. Вы не должны отрабатывать, а вы должны предупредить работодателя о своем желании уволиться по собственному желанию за 2 недели (при испытательном сроке за 3 дня... Откуда вы это берете??? Нет в ТК Рф такого понятия!!!! По соглашению сторон - можно. Ст. 77 ТК, если не ошибаюсь... можно, если вы напишете заявление на отпуск очередной, если срок подходит, за две недели до окончания его, написать заявление...
  • Валентина Сидорова: Уволиться с работы-к добру?) )
    Уволиться с работы-к добру?) )  уволился и не жалею Я б тебя не уволил скорее всего-да,,,если вас уже от неё тошнило,,, к свободе! к лучшему!!!!-вот увидишь ми поймёшь С иной - да!! конечно!...есле вас не уволили.... От добра -добра не ищут! К чаю без сахара
  • Дмитрий Одинцов: Что такое "увольнение без П.Ч."?
    Что такое "увольнение без П.Ч."?  Увольнение без полового члена.) Вот нет такого основания для увольнения в ст. 81 ТК РФ. А так, можно, что угодно придумать. В трудовом кодексе РФ нет такого основания для расторжения трудового договора
  • Галина Ковалёва: Нюансы увольнения "незаменимых". Хочет уволиться человек, которому за 2 недели не то что не найдут, но и не обучат.
    Нюансы увольнения "незаменимых". Хочет уволиться человек, которому за 2 недели не то что не найдут, но и не обучат.  Удержать насильно с применением закона - нет. Заманить повышенной премией или прочими бонусами - можно, если работник согласится. А так-то это проблема предприятия, а не того, кто увольняется. 3 недели-месяц это недолго. У нас обучение минимум 2 месяца, а максимум полгода. Так что не ищите проблемы там, где ее нет Законных оснований удерживать работника нет "Кормить надо лучше, тогда и не улетят". на законных основаниях, только по...
  • Матвей Орлов: При увольнении меня обяжут отрабатывать 2 недели?Слышала это уже отменили?
    При увольнении меня обяжут отрабатывать 2 недели?Слышала это уже отменили?  Возможно, вы спутали статью увольнения по инициативе работника (по собственному желанию) - ст. 80 ТК РФ, с другой статьей - увольнение по соглашению сторон, ст. 78 ТК РФ. Там действительно не предусмотрено никаких сроков ни для работника, ни... Татуль,лучше Лидии Провоторовой не скажешь...Могу только добавить,что если совсем не сладко,можно написать заявление и взять больничный... Захотят потрепать нервы - потрепят. Работник в РФ практически беззащитен, но и работодатель труслив...
  • Денис Григорьев: если уволиться с 23 июля то последним рабочим днем с отработкой две недели считать какой день?
    если уволиться с 23 июля то последним рабочим днем с отработкой две недели считать какой день?  Если уволиться с 23 июля - так последним днем работы и будет считаться 23 июля. А вот если 23 июля Вы написали заявление об увольнении, то последний день работы - 6 августа (срок предупреждения начинается со следующего дня после принятия... На усмотрение работодателя. Он может назначить ДО двух недель отработку. То есть, может вообще не назначить, может 3 дня, а может и все 2 недели. Вы поняли что спросили??? Если Вы уволились с 23 июля то 23 июля и будет последний рабочий день...
  • Геннадий Степанов: возможно ли уволиться пенсионеру без отработки?
    возможно ли уволиться пенсионеру без отработки?  В соответствии с ч.3 ст.80 ТК РФ в случаях, когда заявление работника об увольнении по собственному желанию обусловлено невозможностью продолжения им работы в связи с выходом на пенсию работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок... Конечно. Мало того, он может просто бросить всё посреди дня и уйти. Увольнение в день подачи заявления↑ В соответствии со статьями 77, 78 и 80 Трудового кодекса РФ, работник может расторгнуть трудовой договор по собственной инициативе...
  • Полина Герасимова: Предлагают уволиться по собственному желанию ,а я хочу работать что делать ?
    Предлагают уволиться по собственному желанию ,а я хочу работать что делать ?  Не соглашайтесь. Для увольнения по инициативе работодателя нужны основания. Прежде всего посмотреть договор, если он есть... Если предложили уволиться, то Ваше желание не имеет никакого значения. Даже если через суд Вас восстановят, то разве Вам будет комфортно там работать? работать,пусть платят за увольнение...
  • Всеволод Герасимов: если уволился по собственному желанию в течении какого срока должны выплатить расчёт?
    если уволился по собственному желанию в течении какого срока должны выплатить расчёт?  ст.140 ТК РФ При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В день увольнения Без разницы по какой причине, если уволился, то расчет в последний рабочий день. Две недели При получение трудовой, но не позднее десяти дней после увольнения.
  • Ирина Самойлова: Как лучше увольняться - по сокращению или по собственному желанию?При сокращении есть какие-то минусы?
    Как лучше увольняться - по сокращению или по собственному желанию?При сокращении есть какие-то минусы?  В обоих случаях есть и свои плюсы, и свои минусы. В случае увольнения по сокращению плюсами являются и компенсационные выплаты , и уведомление до предстоящего сокращения- 2 месяца ( как минимум) , и соответственно - время для поиска новой... Если ни чего не изменилось в законодательстве за последние лет 5, то выгоднее по сокращению, т.к. работодатель обязан выплачивать 2 месяца заработную плату и 3 месяц если не устроилась, правда в этом случае необходимо сразу встать на учёт на...
  • Лидия Фролова: Как грамотно уволиться в отпуске? ухожу в отпуск на 2 недели, как грамотно уволиться с наибольшей выгодой для себя
    Как грамотно уволиться в отпуске? ухожу в отпуск на 2 недели, как грамотно уволиться с наибольшей выгодой для себя  Написать заявление на отпуск с последующим увольнением. А выгода какая? Расчет все равно один. Единственно, не заставят отрабатывать. "забыть" трудовую и через пару мес. требовать возмещения) Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом...
  • Петр Соколов: вы помните отставку ельцина,как вы узнали о ней ,ваша реакци??
    вы помните отставку ельцина,как вы узнали о ней ,ваша реакци??  Узнала.как и всё, из телика. Мы сидели за новогодним столом. Приближалось время поздравления с Новым годом от президента.Бокалы с шампанским были налиты, закуска ждала.И вдруг оппа. Такое событие. Ельцин выступил и сказал,что уходит в... я маленький тогда был) но интересно было, удивилс ..."...Ох, наконец-то...")... - - .в надежде, что после его отставки хоть что-нибудь изменится к лучшему..(( Испытал шок и радость. Потому, что впервые в истории России после 17 го года...
  • Инна Медведева: стоит ли увольняться с работы икак сложится ситуация в ближайший месяц?владимир 31.12.1978. спасибо
    стоит ли увольняться с работы икак сложится ситуация в ближайший месяц?владимир 31.12.1978. спасибо  новую работу найдете до конца месяца и уволитесь с этой Пока на другой работе всё не станет ясно. не торопитесь увольнятся это опасно! А зачем? Пожождите,посмотрите..Уволиться всегда успеете... увольняться не надо, все разрешится не стоит увольнятся Вы настолько наивны что думаете что по вашему...
  • Эвелина Герасимова: Увольняюсь с работы и не могу отрабатывать 2 недели - Уход за родителями может являться причиной? и как оформить?
    Увольняюсь с работы и не могу отрабатывать 2 недели - Уход за родителями может являться причиной? и как оформить?  вызови участкового врача и попроси у него справку, что пожилые родители нуждаются в уходе. на основании этой справки возьми отпуск за свой счет. Одновременно напиши заявление на увольнение. Статья 80 Трудового кодекса предусматривает увольнение в день подачи заявления об увольнении при невозможности продолжения работы. В данной ситуации вы получаете от врача рекомендации об уходе за родителями, но никаких гарантий, что...
  • Яна Веселова: как уволиться из армии не дослужив контракт
    как уволиться из армии не дослужив контракт  просто напишите рапорт об увольнении по собственному желанию подайте установленным порядком и ждите результат рассмотрения рапорта командиром, вас вызовут на беседу к командиру, там все и решите. Все возможные причины для досрочного увольнения с военной службы описаны в статье 51 Закона "О воинской обязанности и военной службе". Как говорится, выбирай на вкус. на самом деле, прочитав ст.51 ФЗ, Вы можете обнаружить тот факт, что...
  • Света Самсонова: Япенсионер хочу уволиться без отработки 2 недели работаю в москве живу в другом городе по семейным обстоятельствам как б
    Япенсионер хочу уволиться без отработки 2 недели работаю в москве живу в другом городе по семейным обстоятельствам как б  Согласно ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию. При этом он должен предупредить об этом работодателя за две недели. Указанная статья предусматривает, что работник, имеющий право выхода на... И не отрабатывайте - просто за 14 дней уведомите работодателя о своем желании уволиться По договоренности с работодателем можно уволиться в день подачи заявления об этом. Статья 80 ТК РФ такую возможность предусматривает. А вот "пенсионер...
  • Кирилл Морозов: Как можно уволиться без отработки, я мать одиночка.
    Как можно уволиться без отработки, я мать одиночка.  Согласно ст. 80 ТК РФ: "По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по... можете взять отпуск на 2 недели и в первый день написать заявление. после выхода из отпуска вас обязаны уволить и рассчитать. отпуск засчитывается в дни отработки По договоренности с работодателем в силу положений статей 22, 80 тк рф: у...
  • Макар Яковлев: Вы увольнялись с треском? Какой он этот треск?
    Вы увольнялись с треском? Какой он этот треск?  Всегда увольнялась по собственному))желанию)...Причем) всегда это было так мучительно для тех от кого я решила вдруг уйти)))) Не подписывали с первого раза никогда) заявление об увольнении) если бы я увольнялась, то не только с треском, но ещё и с фейерверком.) такой приятный.... треск той двери,которой я хлопнула) Сам себя на ковер поставил и уволил ))) назад зовут,обещают зарпл.большую,признали-таки,что тяжко будет ))) Я...
  • Гордей Захаров: Как правильно уволиться с работы?
    Как правильно уволиться с работы?  Уважаемый Юрий! Правильно уволиться, это значит выполнить свои обязательства перед работодателем - уведомить его за 2 недели. Это Вы можете сделать, находясь на работе, в отпуске или на больничном. Пишите заявление с просьбой расторгнуть... Для начала нужно написать заявление об увольнении по собственному желанию, далее сделать копию с него, отдать заявление в отдел кадров, а на копии отдел кадров должен поставить "приняли, дату, подпись и ФИО-полностью"-это на случай, чтобы...
  • Богдан Смирнов: Как можно уволиться не отрабатывая 2 недели, сразу после написания заявления могу ли я быть свободной?
    Как можно уволиться не отрабатывая 2 недели, сразу после написания заявления могу ли я быть свободной?  Есть случаи, когда работодатель может (но не обязан!) подписать ваше заявление в день подачи. Например, если вы устраиватесь на другое место и вам нужно срочно приступать к работе; если вы ложитесь в больницу на операцию или плановое лечение... нет, сразу после написания заявления вы не можете быть свободны. трудовое законодательство еще ни кто не отменял. Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две...
  • Миша Лаврентьев: Как уволиться с работы,если начальник-частник не желает отпускать и соглашается на все условия и условности?
    Как уволиться с работы,если начальник-частник не желает отпускать и соглашается на все условия и условности?  написать заявление об увольнении за две недели до предполагаемого увольнения если не захочет подписывать, то выслать письмом с описью вложений и уведомлением о получении через две недели обязаны выдать расчет и трудовую книжку если будут... Что согласен и заработную плату в 2 раза поднять. Тогда зачем увольняться. А это случайно не любовь? Отсуди его фирму ...и просто начни судиться за мат. ущерб В ментовку иди и жалобу на пидора пиши Говори ему чтобы он поднял зп такую какую...
  • Агния Анисимова: Правомерно ли увольнение без обязательной двухнедельной отработки с момента подачи заявления?
    Правомерно ли увольнение без обязательной двухнедельной отработки с момента подачи заявления?  Никакой обязательной ОТРАБОТКИ действительно НЕТ - есть предупреждение работника об увольнении. Согласно ст. 80 ТК РФ "Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме НЕ ПОЗДНЕЕ чем за... Это работодатель может настоять отрабатывать 2 недели, а может и нет. Так же, как и вы))) (грубо говоря) если написать в заяве дату увольнения, никто не заставит отработать две недели нет понятия "обязательная двухнедельная отработка...
  • Нелли Комарова: Можно ли уволиться без отработки
    Можно ли уволиться без отработки  По общему правилу, установленному ст. 80 ТК РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. В этой же статье определено, что по соглашению между работником и... можно по соглашению сторон можно по абоюдному согласию сторон, предворительно договрившись с начальством, и объяснив причину увальнения по которой необходимо чтобы не было отработки. по закону вы должны отработать и начальник может вас этому...
  • Надежда Андреева: здраствуйте! хочу уволится имеют ли мне дать отработку! как ее избежать если дают? скажите пожалуйста. увольнгение
    здраствуйте! хочу уволится имеют ли мне дать отработку! как ее избежать если дают? скажите пожалуйста. увольнгение  да нету отрабоки, есть предупреджение работодателя за 2 недели до увольнения. уволиться в 1 день можно, если выходишь на пеньсию, переезжаешь... только по согласованию с администрацией Читайте внимательно свой трудовой договор, если там указана отработка в случае увольнения то отрабатывать надо ,если нет ,то не надо, не КЗОТ, не трудовой кодекс не прёт против трудового договора Если...
  • Анна Большакова: Уволился с работы.. в течении какого времени обязаны выплатить зп?
    Уволился с работы.. в течении какого времени обязаны выплатить зп?  выдача трудовой книжки и расчет по заработной плате - в день увольнения) иначе....возможны варианты с Вашей стороны) В день увольнения, вместе с выдачей трудовой книжки. В последний рабочий день должны всё заплатить. По ТК РФ, к концу последнего дння работы должны выдать расчетные деньги и ТРУДОВУЮ КНИЖКУ. Реально получается, что это делают через пару дней...
  • Евгений Соколов: Про увольнение - внутри!
    Про увольнение - внутри!  если при поступлении на работу был предусмотрен испытательный срок и он еще не закончился, то на основании ст. 71 Трудового кодекса п. 4.можно подать заявление за три дня: "Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная... Заявление на увольнение можете подать хоть на следующий день. Уволить вас сразу, или через 2 недели, решает руководство. Трудовой кодекс говорит, что за две недели до предполагаемого увольнения бы должны уведомить работодателя о своем...
  • Роберт Ильин: В отставку Нургалиева ! Кто за ?
    В отставку Нургалиева ! Кто за ?  я за! давно пора отстранить Нургалиева,а так же в отставку Путина и всю его шайку! В любой европейской стране если б их полицейские убили кого нибудь из граждан на участке министр полиции был бы отправлен в отставку в течении суток, в японии в аналогичной ситуации - в отставку министр бы сам ушел и возможно со всем...
  • Людмила Лихачева: Хочу уволится с работы отработав 2-е недели. Еще идет испытательный срок. Через сколько мне должны заплатить деньги?
    Хочу уволится с работы отработав 2-е недели. Еще идет испытательный срок. Через сколько мне должны заплатить деньги?  На испытательном можно уволиться, предупредив за 3 дня. Деньги - в день увольнения. Не отрабатывать а уведомить за три дня При испытательном сроке надо " отрабатывать" 3 дня, а не 2 недели, если хотите уволиться по собственному. Произвести с вами окончательный расчет обязаны в день увольнения. Днем увольнения считется...
  • Степан Михайлов: как уволиться из ВС россии солдату срочнику на 2 недели раньше чем положено
    как уволиться из ВС россии солдату срочнику на 2 недели раньше чем положено  на основании ФЗ вы не можете уволится раньше положенного срока , командование не захочет нарушать закон ради каких то мнимых выгод для себя, ведь если с вами что либо случится в период срока вашей службы со всех спросят по полной программе... Если законным путем, то никак вы не уволитесь раньше. Ну а про незаконные действия отцов-командиров я и не вспоминаю. Решайте этот вопрос только с командованием. Если они возьмут на себя смелость нарушить Закон, то и отвечать будут только...
  • Марсель Герасимов: я уволился 2го марта . пришел в кантору мне дали уведомление что договор расторгнут и обходной. когда должны выдать все
    я уволился 2го марта . пришел в кантору мне дали уведомление что договор расторгнут и обходной. когда должны выдать все  Здесь трудовой кодекс допускает 2 варианта: Первый - Вы 2-го были на работе. Ст. 140 ТК РФ."Сроки расчета при увольнении При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день... В день увольнения, к обходному привязывать не могут Обходной не предусмотрен Трудовым кодексом. В последний день работы выдаются трудовая и причитающийся заработок и компенсация за не использованный отпуск. Через суд можно требовать переноса...
  • Евгения Степанова: При увольнение нужно отрабатывать 2-е недели у нас это стабильно законно ли это?
    При увольнение нужно отрабатывать 2-е недели у нас это стабильно законно ли это?  Да законно, т.к. в соответствии со ст. 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на... Если у Вам закончился испытательный срок, то законно Законно - указано в Трудовом кодексе. Не отрабатываешь только если руководство на это согласно, но обычно не соглашаются - надо искать на место увольняющегося другого сотрудника - вот на...
  • Алексей Соловьёв: хочу уволиться . я материально ответственое лицо.но трудового договора нет.
    хочу уволиться . я материально ответственое лицо.но трудового договора нет.  Таня пишет, что нет трудового договора, а не мат. ответственности. Таня, Вы уже спрашивали - как. Вам ответил. Напишите заявление за две недели до даты увольнения. Согласно ТК с Вами ОБЯЗАНЫ произвести ПОЛНЫЙ расчет в последний день работы... Если у Вас нет трудового договора, Вы даже можете не увольняться. Вы там вообще не работаете. И ничего, если что случится, Ваш "работодатель" Вам предъявить не сможет. ну и шли всех нах. Нет договора - нет и ответственности в силу положений...
  • Василиса Суханова: Начальник грозит увольнением за сон ночью у нас бес права сна
    Начальник грозит увольнением за сон ночью у нас бес права сна  Даже не зная, где и кем вы работаете (хоть продавцом ночного супермаркета, хоть авиадиспетчером) можно сказать одно - НАЧАЛЬНИК ПРАВ!!! И советы типа "Гоните вашего беса права подальше!" вам могут дать только очень узкие и недалекие люди... Не спи значит ночью )) на работе вы должны РАБОТАТЬ, а не спать. если обеденные перерывы регламентированы, то на них можете спать, остальное время вам оплачивают, да и вы сами пошли на такую работу и такой график, винить некого, не нравится...
  • Георгий Андреев: уволюсь ли на этой неделе?
    уволюсь ли на этой неделе?  да уволитесь на этой неделе . На этой точно нет уволитесь удачи
  • Любовь Федотова: если я увольняюсь -и у меня есть неделя неиспользованного отпуска -это как то возместят? и как
    если я увольняюсь -и у меня есть неделя неиспользованного отпуска -это как то возместят? и как  Не переживайте, получите денежную компенсацию. Статья 127 ТК РФ обязывает работодателя при увольнении выплачивать компенсацию за все неиспользованные дни отпуска. Возможно получите больше чем за 7 дней, т.к. при подсчете стажа дающего право... Вы не пишете, есть ли в компании коллективный договор и что там указано относительно отпусков. Вы вообще никаких подробностей не указываете. Поэтому ответ общий. При увольнении положена компенсация за неиспользованный отпуск Компенсация...
  • Варвара Васильева: как можно уволиться без отработки?
    как можно уволиться без отработки?  Если отпуск положен - написать заявление на отпуск и закончить словами "с последующим увольнением". В этом случае обязаны отпуск предоставить сразу - если с увольнением. Можно просто договориться с работодателем, мол, нашёл место хорошее... да, возьми на это время отпуск. По больничному Написать заявление об увольнении по собственному желанию и уйти на больничный. попросить работодателя не отрабатывать 2 недели либо уйти на б/л или в отпуск с последующим увольнением! С согласия...
  • Всеволод Никитин: Нужно уволиться в течении недели (все ещё испытательный срок),работодатель отказывается принимать заявление.Что делать?
    Нужно уволиться в течении недели (все ещё испытательный срок),работодатель отказывается принимать заявление.Что делать?  Заявление об увольнении оставляется в офисе в присутствии двух свидетелей, которые расписываются на втором экземпляре свидетельствуя, что ваш экземпляр отказались подписать, возьмите также отправте факсом из отделения почты России. Нужно... Во время испытательного срока Вы можете уволиться, предупредив об этом своего работодателя всего лишь за 3 дня В этм случае срок предупреждения работодателя о желании уволиться 3 дня. Заявление отправить заказным письмом. Копию заявления и...
  • Артемий Фёдоров: Уволился с работы полтора года назад,сейчас пришло письмо о том что по результатом инвентаризации я должен сумму!
    Уволился с работы полтора года назад,сейчас пришло письмо о том что по результатом инвентаризации я должен сумму!  Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления... полтора года! и денег хотят..) в полицию позвоните, скажите у меня деньги вымогают , это что то странное ...не может такого быть. ..это надо совсем нулем быть в трудовом праве, что бы такие письма писать сотрудникам уволившимся полтора гада...
  • Ника Дмитриева: Глава ЦРУ уволился за то что сходил на ночь к любовнице...Эт что за "левак" должны увольнять чтоль???
    Глава ЦРУ уволился за то что сходил на ночь к любовнице...Эт что за "левак" должны увольнять чтоль???  Не за он уволился. Как не за недоказанные "сексуальные домогательства" лишился поста Директор-распорядитель Международного валютного фонда (МВФ) Доминик Стросс-Кан. Похоже, что мериканский народ их элита совсем за дебилов держат. Или... недостойное поведение офицера. Да мадам явно из СВР была и в постели инфлрмацию выудила. Это такой амеровский юмор надо полагать. Скоро народу будут говорить, что президентн США ушел в отставку из-за того, что не погулял со своей собакой во...
  • Роберт Фёдоров: Увольнение по сокращени
    Увольнение по сокращени  В день увольнения (последний рабочий день) работодатель обязан произвести с вами расчет: выплатить недополученную з/плату +компенсацию за неиспользованные дни отпуска (2,33 дня за каждый отработанный месяц)+выходное пособие в размере... Увольнение персонала в связи с сокращением штата должно происходить с соблюдением очередности, установленной статьей 179 ТК РФ. Там, например, говорится, что в последнюю очередь увольнение персонала касается семейных граждан (имеющих двух и...
  • Юрий Морозов: можно уволиться во время отпуска не отрабатывая 2недели?
    можно уволиться во время отпуска не отрабатывая 2недели?  Поскольку Трудовым кодексом не предусмотрена "Отработка", а лишь обязанность работника уведомить работодателя за 2 недели о своем увольнении ( ст.80 ТК РФ), Вы имете полное право сделать это во время своего отпуска. можно - идите к начальнику от желания администрации. Да, при условии уведомления работодателя за 2 недели до увольнения. Заявлнние на увольнение можете вручить лично либо направить по почте либо телеграммой.Увольнение по собственному желанию...
  • Лев Никитин: Можно ли уволиться находясь на больничном? и потом сообщить номер больничного листа
    Можно ли уволиться находясь на больничном? и потом сообщить номер больничного листа  можно. ТК РФ не запрещает работнику в период временной нетрудоспособности предупредить работодателя о своем желании расторгнуть договор. больничный сдадите тогда, когда его закроют. вполне можно это и после увольнения сделать расчетные... если вы не принесете больничный, который проверяет ФСС вас уволят, но не по собственному, а за прогул. Номер больничного по телефону маме диктуйте, отделу кадров нужен правильно оформленный больничный лист на БУМАЖНОМ носителе. Если вы не...
  • Кирилл Петров: Хочу уволиться по собственному желанию (испытательный срок 3 месяца). Вопрос в следующем: не могу разобраться, помогите,
    Хочу уволиться по собственному желанию (испытательный срок 3 месяца). Вопрос в следующем: не могу разобраться, помогите,  Сообщаете работодателю за 3 дня, что увольняетесь по собственному желанию и все. Отсчитывайте срок со следующего дня после подачи заявления. Даже, если вы увольняетесь, находясь на испытательном сроке (ст. 71ТК РФ), все равно это будет увольнение по инициативе работника (по собственному желанию), в ТР/КН будет указано - п.3 части первой ст. 77 ТК РФ. А толкование такого...
  • Дарья Виноградова: увольнение. я хочу уволиться, но в этом году не была в отпуске, имею ли я права надеяться на отпускные.
    увольнение. я хочу уволиться, но в этом году не была в отпуске, имею ли я права надеяться на отпускные.  При увольнении с Вами обязаны произвести полный расчет: начислить зарплату за последний месяц, начислить компенсацию за неиспользованный отпуск. Выдать расчет вместе с трудовой в последний день работы, это прописано в ТК. Если расчет и... можешь при увольнении обязаны выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска-обычно прописывают в приказе на увольнение однозначно да При увольнении начислят компенсацию за неиспользованный отпуск. их по закону обязаны выплатить. Вам...
  • Ростислав Николаев: Можно ли уволиться без отработки двух недель? В каких случаях?
    Можно ли уволиться без отработки двух недель? В каких случаях?  вопрос об увольнении без отработки решается по соглашению сторон. Если у Вас причина уважительная (читайте ст 80 ТрК РФ) я например была в отпуске и решила уволиться, и как раз мне оставалось 2 недели отпуска мне их и засчитали как отработанные, так я вышла с отпуска и сразу пошла на новую работу От начальства зависит) Если начальство пойдёт навстречу. Без...
  • Лев Александров: Как уволится без отработки и забрать трудовую одним днем? Если работодатель против!
    Как уволится без отработки и забрать трудовую одним днем? Если работодатель против!  в силу положений ст. 22, 70, 71, 80, 189, 292 тк рф: у сторон трудового договора имеются взаимные права и обязанности; работодатель имеет право требовать от работника исполнения им трудовых обязанностей; дисциплина труда - обязательное для... Никак. Если имеется в виду т.н. "собственное желание". Да и в любом другом случае - тоже. Если работодатель не хочет увольнять работника по соглашению сторон, то это его право,а не работника. Жалобы работнику не помогут. Отношения работника...
  • Константин Дьячков: хочу уволиться по соглашению сторон, без отработки . хочу узнать полностью ли выплатят за отработанный месяц
    хочу уволиться по соглашению сторон, без отработки . хочу узнать полностью ли выплатят за отработанный месяц  Вашего желания уволиться по такой статье мало ( ст.78 ТК РФ) - еще должно быть желание работодателя. И тогда обоюдное желание оформляется письменным соглашением, скрепленными пописями сторон. И при расторжении трудового договора работодатель... Не один раз увольнялась по соглашению сторон - в том случае, если работала официально... чтобы уволится по соглашению сторон необходимо согласие работодателя, а зарплату обязаны заплатить за отработанное время, т. е. если весь месяц...
  • Кирилл Морозов: Как лучше увольняться: по собственному желанию или по соглашению сторон?
    Как лучше увольняться: по собственному желанию или по соглашению сторон?  Просто увольняться или с выплатами? Если с выплатами и все официально, Вы должны подписать документ "Соглашение сторон" с указанием суммы выплат, соответственно, запись в трудовой будет такая же. В любом случае лучше по собственному желанию... Для будущего работодателя по собственному желанию запись в трудовой книжке выглядит привычно и более привлекательно,однако для Вас кроме обычных выплат (оклад ,повремёнка,бонусы,компенсация за неиспользованный отпуск) больше ничего не будет...
  • Лина Киселева: как уволиться по соглашению сторон
    как уволиться по соглашению сторон  Абсолютно согласна с "Красным директором". Только добавлю. Если Вам срочно надо уволиться в конкретный день, не проработав 2 недели до увольнения и Вам не нужны никакие бонусы при увольнении, Вы тоже можете написать такое заявление с... Прийти к консенсусу и уволиться А чем Вас по собственному не устраивает???? Написать заявление по собственному желанию. Если вы и работодатель решили расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ), то прежде всего к...
  • Павел Корнилов: как правильно уволиться с судоходной компании по собственному желанию
    как правильно уволиться с судоходной компании по собственному желанию  прошу уволить меня по ст.77 ч.3 ТК РФ. На самом деле я бы лучше уволилась по ст.77 ч.1 -соглашение сторон. Пиши заяву по собственному Заявление на увольнение по собственному желанию пишется от руки. Так как печатный вариант можно опротестовать в суде. В правлом верхнем углу указываете наименование должности руководителя и его Ф.И.О с указанием...